採用情報

営業職
技術職

月給 200,000円～411,000円 (固定残業8時間分含む)
※試用期間：有 (6カ月給与条件等の変更なし)
※固定残業時間を超えた場合は、超過分の割り増し賃金が支払われます

2016年新卒入社7年目の場合（29歳・営業）東京勤務
　基本給236,000円＋固定残業62,000円＋職能手当30,000円
　賞与年2回
　年収 約 5,200,000円[ 2022年度実績 ]

通勤手当：マイカー通勤者 上限27,000
　　　　　公共交通機関利用者（東京勤務上限30,000円）
役職手当：2,000円～100,000円
職能手当：11,000円～82,000円
資格手当：5,000円～70,000円

年1回 (毎年7月)
※職務能力、役割、世間相場等を考慮して、会社が必要と認めるときに行う

年2回 （7月・12月）

【年間休日１２０日】（2022年度実績）　※計画的有給消化日（5日）を含む　

[休暇]
　有給休暇（入社6カ月経過後10日付与）
　慶弔休暇
　産前・産後休暇
　育児・介護休暇

各種社会保険完備 (健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
健康診断 (年1回)
人間ドック (年1回、35歳以上) ※勤続10年以上
スポーツクラブ（フィットネスクラブAIM）
従業員共済会 (慰安会、各種慶弔関係に対応)
確定拠出年金 (401K)
フレックス勤務制度
永年勤続祝い金制度
結婚祝い金制度
育休復帰祝い制度

新年会 (2月)
花火大会 (7月)
BBQ (8月)

海外社員研修（1月・5月）過去の行き先
2007年：グアム島
2008年：ハワイ・オアフ島
2009年：バリ島
2010年：グアム島
2011年：沖縄 ＆ セブ島
2012年：韓国ソウル
2013年：ハワイ・オアフ島
2014年：台湾
2015年：グアム島
2016年：ハワイ・オアフ島
2017年：グアム島
2018年：上海
2019年：グアム島 & ハワイ・オアフ島
2020年：深セン & クアラルンプール
2021年：沖縄
2022年：石垣島 & 沖縄 & 北海道
2023年：杭州

一般職：営業
東京・大阪・名古屋・札幌・仙台・新潟・金沢・高崎・広島・松山・福岡

一般職：技術
金沢

9:00～18:00 （休憩60分実働8時間）

社内外研修制度あり

月給 220,000円～470,000円 (固定残業30時間分含む)
※試用期間：有 (6カ月給与条件等の変更なし)
※固定残業時間を超えた場合は、超過分の割り増し賃金が支払われます

2016年新卒入社7年目の場合（29歳・営業）東京勤務
　基本給 236,000円+固定残業 62,000円+遠隔地手当 45,000円
　賞与 年2回
　年収 約 5,250,000円 [ 2022年度実績 ]

通勤手当：マイカー通勤者 上限27,000
　　　　　公共交通機関利用者（東京勤務上限30,000円）
役職手当：2,000円～100,000円
職能手当：11,000円～82,000円
遠隔地手当：30,000円～45,000円 (総合職・採用地から転勤地への異動者対象)

年1回 (毎年7月)
※職務能力、役割、世間相場等を考慮して、会社が必要と認めるときに行う

年2回 （7月・12月）

【年間休日１２０日】（2022年度実績）　※計画的有給消化日（5日）を含む　

[休暇]
　有給休暇（入社6カ月経過後10日付与）
　慶弔休暇
　産前・産後休暇
　育児・介護休暇

各種社会保険完備 (健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
健康診断 (年1回)
人間ドック (年1回、35歳以上) ※勤続10年以上
スポーツクラブ（フィットネスクラブAIM）
従業員共済会 (慰安会、各種慶弔関係に対応)
確定拠出年金 (401K)
フレックス勤務制度
永年勤続祝い金制度
結婚祝い金制度
育休復帰祝い制度

誕生会 (毎月)
新年会 (2月)
花火大会 (7月)
BBQ (8月)

(社員研修の行先) ※実績
2007年：グアム島
2008年：ハワイ・オアフ島
2009年：バリ島
2010年：グアム島
2011年：沖縄 ＆ セブ島
2012年：韓国ソウル
2013年：ハワイ・オアフ島
2014年：台湾
2015年：グアム島
2016年：ハワイ・オアフ島
2017年：グアム島
2018年：上海
2019年：グアム島 & ハワイ・オアフ島
2020年：深セン & クアラルンプール
2021年：沖縄
2022年：石垣島 & 沖縄 & 北海道
2023年：杭州

東京・大阪・名古屋・札幌・仙台・新潟・金沢・高崎・広島・松山・福岡

9:00～18:00 （休憩60分実働8時間）

社内外研修制度あり